根據(jù)工作需要，宣城市公安局面向社會(huì)開(kāi)展2023年度第二批警務(wù)輔助人員招聘工作，計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員328名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、數(shù)量

本次招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱輔警）共328名。其中市本級(jí)105名（經(jīng)開(kāi)分局25名、交警支隊(duì)50名、特警支隊(duì)20名、警校3名、情指中心7名）；郎溪縣公安局100名；廣德市公安局22名；寧國(guó)市公安局81名；旌德縣公安局 20 名。具體崗位及相應(yīng)條件等詳見(jiàn)《2023年度宣城市公安局公開(kāi)招聘第二批警務(wù)輔助人員崗位計(jì)劃表》（詳見(jiàn)附件）。

招聘崗位中年齡在18周歲以上，是指2005年8月之前出生；30周歲以下，是指1992年8月之后出生；35周歲以下，是指1987年8月之后出生。

二、資格條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律、法規(guī)；

3、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4、身體健康，五官端正，無(wú)明顯生理缺陷、傳染性疾病、殘疾、紋身；

5、符合招聘崗位要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等條件（詳見(jiàn)附件）；

6、宣城市戶籍或在招聘單位所在地有固定住所。

（二）具有下列情形之一的，不予招聘：

1、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

3、被行政拘留、司法拘留的；

4、因吸毒、賣(mài)淫、嫖娼、賭博受到處罰的；

5、被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

6、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

7、已經(jīng)在公安機(jī)關(guān)工作的輔警；

8、曾在宣城市公安機(jī)關(guān)從事輔警工作離職未滿二年的；

9、其他不適宜從事輔警工作的。

（三）具有下列情形之一的，在同等條件下優(yōu)先招聘：

1、烈士、因公犧牲人員、四級(jí)（含）以上因公致殘公職人員、享受省部級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)獲得者待遇人員的配偶和子女；

2、警察院校類(lèi)畢業(yè)生；

3、退役士兵；

4、見(jiàn)義勇為積極分子。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：

2023年8月16日至2023年8月31日（工作日期間：上午8：30-11：30，下午2：30-5：00）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：

詳見(jiàn)附件

（三）報(bào)名材料：

本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)需填寫(xiě)《報(bào)名表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》，同時(shí)須出示以下材料：

1、本人近期二寸彩色免冠照片2張、二代居民身份證原件及復(fù)印件1張、戶口簿原件及復(fù)印件1張（復(fù)印首頁(yè)及本人頁(yè)）；

2、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件；

3、銀行征信材料（中國(guó)人民銀行征信中心出具）；

4、滿足優(yōu)先條件相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

（四）資格審查：資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)，涉及違法犯罪的，依法追究其法律責(zé)任。每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)職位。

四、筆試

筆試實(shí)行百分制,筆試內(nèi)容主要包括：習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想；時(shí)事政治；《中華人民共和國(guó)刑法》《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等基本法律知識(shí);公文寫(xiě)作。

具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)將在宣城市公安局網(wǎng)站另行通知。

五、體能測(cè)試

按照招聘計(jì)劃與體能測(cè)試人數(shù)1:2的比例，確定參加體能測(cè)試人選。體測(cè)達(dá)標(biāo)人數(shù)沒(méi)有達(dá)到比例時(shí)，按照筆試成績(jī)從高到低的順序，確定遞補(bǔ)人選。

（一）測(cè)試項(xiàng)目: 男子1000米；女子800米。

（二）測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)：體能測(cè)評(píng)參照《關(guān)于印發(fā)<公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）>的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

具體體測(cè)時(shí)間、地點(diǎn)將在宣城市公安局網(wǎng)站另行通知。

六、面試

面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，滿分100分。面試人選根據(jù)職位錄用計(jì)劃數(shù)，在同職位體能測(cè)試達(dá)標(biāo)人員中依筆試成績(jī)從高到低按1:2的比例確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名報(bào)考者筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)將在宣城市公安局網(wǎng)站另行通知。

七、總成績(jī)計(jì)算

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%。筆試、面試、總成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。如出現(xiàn)總成績(jī)相同的情況，則按照筆試成績(jī)從高到低確定排名先后。

八、體檢和政審

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人選，體檢在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

體檢合格的，進(jìn)入政審程序。政審工作由公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，參照人民警察招錄政審標(biāo)準(zhǔn)、《安徽省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》等規(guī)定執(zhí)行。

體檢與政審出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，依次等額遞補(bǔ)。

九、公示

政審合格者確定為擬聘用人員，面向社會(huì)公示，公示期3天。

十、聘用

對(duì)擬聘用人員組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格的簽訂聘用合同并實(shí)行6個(gè)月試用期，試用合格后，予以正式聘用；對(duì)不能勝任的解除聘用關(guān)系。

十一、工資及福利待遇

（一）薪酬待遇

按政府財(cái)政供給標(biāo)準(zhǔn)全額保障。

（二）其他待遇

1、統(tǒng)一配發(fā)執(zhí)勤服裝及裝備；

2、享受帶薪年休假及工會(huì)福利；

3、享受社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等社會(huì)保障；

4、每年組織健康體檢。

十二、其他事項(xiàng)

（一）本次招聘的崗位具體條件由宣城市公安局負(fù)責(zé)解釋。

（二）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，招聘機(jī)關(guān)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）招聘人員須保持關(guān)注宣城市公安局網(wǎng)站，及時(shí)查看筆試、體能測(cè)試、面試、體檢等相關(guān)通知。凡因不及時(shí)查看造成后果的，由招聘人員本人負(fù)責(zé)。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0563-3372353。

附件：2023年度宣城市公安局公開(kāi)招聘第二批警務(wù)輔助人員崗位計(jì)劃表

                                          宣城市公安局

                 2023年8月16日