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宿州市城市規劃展覽館是宿州市文化和旅游局所屬全額財政撥款事業單位，具有規劃展示、學術交流、招商引資、科普教育和休閑旅游等主要功能，是宿州對外展示的重要窗口。根據工作需要，面向社會公開招聘工作人員。現將具體招聘事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘。

　　二、招聘計劃和程序

　　宿州市人才集團有限公司受宿州市城市規劃展覽館委托，擬面向社會公開招聘講解員7名。招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察和簽訂聘用合同等程序進行。本次招聘工作由宿州市人才集團有限公司組織實施。

　　三、招聘崗位及條件

　　（一）工作崗位：講解員。

　　（二）招聘人數：7人。

　　（三）具有下列條件的人員可以報考：

　　1.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規；

　　2.品行端正，愛崗敬業，吃苦耐勞，心理健康，具有良好職業操守；

　　3.五官、體形端正，無殘疾，無明顯生理缺陷及特征，無紋身，無肢體功能障礙；

　　4.具備履行崗位職責所需的政治素質、身體素質、心理素質和其他應當具備的條件；

　　5.普通話標準，語言表達能力強、善于溝通交流，有較強事業心、服務意識和樂于奉獻精神；

　　6.年齡在18周歲（含）以上37周歲（含）以下（1986年9月19日至2005年9月19日期間出生）；

　　7.具有全日制大專及以上學歷，專業不限；

　　8.女性身高160cm（含）以上，男性身高170cm（含）以上。

　　（四）有下列情形之一的，不得報考：

　　1.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人；

　　2.受過刑事處罰、被行政拘留的或者涉嫌犯罪尚未查清的；

　　3.有較為嚴重個人不良信用記錄的；

　　4.因吸毒、嫖娼、賭博受到治安處罰的；

　　5.曾因違法、違紀、違規被開除、辭退或者解聘的；

　　6.曾被國家機關、事業單位或企業辭退或開除公職的；

　　7.本人或家庭成員、主要社會關系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

　　8.其他依法不得聘用的情形。

　　四、報名和資格初審

　　本次采取現場報名方式。

　　報名時間：2023年9月19日至2023年9月26日截止（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30，周末、節假日休息）

　　報名地點：宿州市人才集團有限公司（宿州市埇橋區環城北路58號院內南樓二樓西側）

　　聯系人：辦公室：0557-3089239、 0557-2620258

　　史經理：15398230000

　　魏經理：18055727510

　　陳經理：18155730171

　　報名費用：100元/人

　　報名材料：下載并填寫《個人簡歷報名表》，本人出示有效的居民身份證、畢業證的原件并分別提供復印件1份，下載打印學信網學歷證書電子注冊備案表1份，遞交一寸白底近期免冠照片6張。提交的報名材料應真實、準確。

　　資格審查：報考人員提交的報考信息應當真實、準確。提供虛假報考信息的，一經查實，取消考試資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規給予處罰。

　　五、考試

　　對應聘人員資格條件進行審查，確定參加筆試人選，發放準考證，考生憑準考證和第二代身份證參加考試，具體準考證領取及考試時間另行通知。考試采取筆試、面試相結合的方式進行，先筆試后面試。

　　（一）筆試（試卷成績100分，占總成績的50％）

　　1.筆試內容：

　　筆試主要內容為：政治、經濟、文化、科技、人文常識，行測和材料寫作等，實行閉卷考試，筆試滿分為100分。本次考試不指定考試輔導用書，招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　2.筆試時間、地點另行通知。

　　（二）面試（成績100分，占總成績的50％）

　　1.筆試閱卷結束后，筆試成績將在宿州市人才集團有限公司網站（www.anszgj.com）進行公示。根據考生招聘崗位計劃聘用人數1：2的比例確定參加面試人員。面試采取統一結構化面試的方法進行，主要考察應聘人員的基本素養、協調應變、語言表達能力和其他綜合素質，面試滿分為100分。

　　根據招考計劃數1：2的比例按考生筆試成績從高分到低分確定面試入圍人選。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

　　2.面試時間、地點另行通知。

　　（三）考試總成績

　　考生考試總成績以百分計。計算考生考試總成績時，按照筆試和面試成績所占比例先折合后再進行匯總，保留小數點后兩位，總成績將在宿州市人才集團有限公司網站（www.anszgj.com）進行公示。

　　六、體檢

　　面試結束后，按照招聘名額1：1比例由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現并列，按面試成績從高分到低分確定進入體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。缺檢或體檢不合格者取消聘用資格，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　七、考察

　　由宿州市人才集團有限公司組織對體檢合格者進行考察，考察合格者即列入擬聘用人員名單。

　　八、公示

　　確定擬聘用人員，在宿州市人才集團有限公司網站（www.anszgj.com）進行公示

　　九、簽約聘用

　　經公示無影響使用問題的應聘人員與相關單位簽訂勞動合同，新聘人員按規定實行試用期制度，試用期為1個月。試用期內考核不合格的，取消聘用，解除勞動合同。正式聘用工資及福利待遇參照市政府核定的行政事業單位輔助人員標準執行。在聘用期內違紀違法的、不勝任工作的或嚴重違反管理制度的予以解聘，人員缺額按總成績排名依次遞補或重新招錄。

　　十、紀律與監督

　　凡弄虛作假、違反考試、聘用工作紀律的或通過資格審查、考試但實際情況與招聘條件規定不符的，一經查實，即取消其考試、聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規定給予嚴肅處理。

　　十一、其他事項

　　此次招聘工作最終解釋權歸宿州市人才集團有限公司所有。

　　宿州市人才集團有限公司

　　2023年9月18日

　　個人簡歷報名表-市規劃館