根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心面向全市公開選調(diào)3名全額撥款事業(yè)編制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)崗位

安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心工作崗位。（見附件1）

二、報(bào)名范圍

（一）安慶市范圍內(nèi)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員；

（二）縣（市、區(qū)）直部門單位，安慶市省級(jí)以上園區(qū)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)累計(jì)3年以上工作經(jīng)歷。

報(bào)考人員須同時(shí)符合上述兩個(gè)條件。

三、報(bào)考條件

（一）具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正；

（二）國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

（三）年度考核除因試用期不定等次外，均為合格及以上等次；

（四）身體健康；

（五）崗位所需的其他條件（見附件1）。

具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

（一）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)審查、尚未作出結(jié)論的；

（二）受處分期間或未滿影響期限的；

（三）按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，尚未達(dá)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位最低服務(wù)年限的；

（四）尚在試用期或任職試用期的；

（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序

選調(diào)共分發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、考察、體檢、審定公示、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)八個(gè)程序。

（一）發(fā)布公告   

選調(diào)公告在安慶市商務(wù)局網(wǎng)（https://swj.anqing.gov.cn/）、安慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.anqing.gov.cn/index.html）、安慶市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)（http://www.aqpta.com/）等網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間為2022年5月5日至5月7日（上午9:00-11:00，下午2:30-5：00）,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”，認(rèn)真閱讀《2022年安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心面試期間疫情防控告知書》，按規(guī)定做好疫情防控工作(見附件2)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：安慶市政務(wù)服務(wù)中心(安慶市政務(wù)服務(wù)中心一樓1010室)。

3.報(bào)名方式及要求：報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。報(bào)考人員使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試，每位考生僅限報(bào)考1個(gè)崗位。

報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下證件、材料：

（1）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；

（2）填寫《安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名資格登記表》（見附件3，報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或網(wǎng)上下載，須由報(bào)考人員本人親筆填寫和簽名承諾）；

（3）本人學(xué)歷證書的原件和復(fù)印件，近期免冠2寸照片2張；

（4）本人相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料；

（5）按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

（三）資格審查

資格審查工作由市商務(wù)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格審查工作人員按規(guī)定對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格逐一進(jìn)行審查,并簽署審核意見，審核結(jié)果另行通知。報(bào)名截止后，通過資格審查的報(bào)考人數(shù)與公開選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的比例達(dá)不到2：1的，相應(yīng)減少本次公開選調(diào)計(jì)劃數(shù)。

（四）考試  

考試進(jìn)行面試，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力等綜合素質(zhì)。考生面試成績(jī)滿分分值為100分。為保證面試成績(jī)的公平、公正，對(duì)因面試人數(shù)較多、需要安排2個(gè)及以上面試小組的崗位，為平衡不同面試小組考官評(píng)分的差異，采取修正系數(shù)法計(jì)算考生面試最終成績(jī)。具體方法為：考生面試最終成績(jī)=考生面試原始成績(jī)×修正系數(shù)（修正系數(shù)=同一崗位全部考生面試原始平均成績(jī)÷同崗位本小組考生面試原始平均成績(jī)。修正系數(shù)保留四位小數(shù)）。考生面試最終成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。若實(shí)際參加面試人員數(shù)等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)，考生面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）考察  

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按照公開選調(diào)計(jì)劃人數(shù)1:1比例確定考察對(duì)象。若面試成績(jī)相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布（遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。

（六）體檢  

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)健委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（七）審定和公示   

根據(jù)各考察對(duì)象的考試成績(jī)、考察、體檢等情況，等額確定擬選調(diào)人選，在安慶市商務(wù)局網(wǎng)（https://swj.anqing.gov.cn/）公示5個(gè)工作日。

（八）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)  

對(duì)公示期滿沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開選調(diào)資格，按考生面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

五、有關(guān)事項(xiàng)

安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心公開選調(diào)工作自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督。

本公告未盡事宜由安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心公開選調(diào)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0556-5701568（市商務(wù)局）；

監(jiān)督電話：0556-5547834（市紀(jì)委監(jiān)察委駐市經(jīng)信局紀(jì)檢監(jiān)察組）。上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件：1.2022年安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員崗位信息表.docx

2.2022年安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心面試期間疫情防控告知書.docx

3.安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名資格登記表.docx

安慶市跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)管理服務(wù)中心公開選調(diào)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年4月25日